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Telus

Chargé de projet principal ou chargée de projet principale â€" TELUS Santé

Location
Canada
Details
Temp
7 days ago

Joignez-vous à notre équipe

TELUS Solutions pour les employeurs est un fournisseur de systèmes et de services de ressources humaines (RH) de premier ordre sur le marché canadien. Notre équipe offre des logiciels et des services de RH en impartition depuis plus de 20 ans, tant dans le secteur privé que dans le secteur public. Nous possédons l'expertise et la technologie nécessaire pour permettre à nos clients de se concentrer sur leur stratégie de RH et leurs activités principales.

En tant que chargé de projet principal ou chargée de projet principale, vous superviserez plusieurs projets de mise en œuvre de notre système d'information sur les ressources humaines auprès de nos clients situés au Canada. De plus, vous mettrez à profit votre expérience pour contribuer à l'amélioration continue de nos pratiques à cet égard, en intégrant les normes, les modèles, les procédures et autres méthodes du secteur afin de rehausser constamment la qualité et l'efficacité de la fourniture de notre système.

Voici l'influence que vous aurez et ce que nous accomplirons ensemble

    •En misant sur votre vaste expérience, vous collaborerez avec une équipe de gens passionnés et dynamiques à l'amélioration de nos pratiques de mise en œuvre du système d'information sur les ressources humaines

    •De façon autonome, vous dirigerez une équipe de spécialistes en technologie et en RH, y compris des fournisseurs tiers, afin de gérer tous les aspects d'un portefeuille de projets qui concernent différents clients situés au Canada; vous devrez notamment :

      •Donner des conseils aux équipes afin qu'elles élaborent leurs propres plans et chartes de projet au moyen d'outils reconnus comme Microsoft Project

      •Gérer les plans de projet, y compris les estimations financières et relatives aux travaux à réaliser, afin de respecter le budget et les échéances des projets de mise en œuvre

      •Intégrer des outils, des modèles et des méthodes afin que la mise en œuvre du système d'information sur les ressources humaines réponde à des normes de qualité élevées en suivant les meilleures pratiques reconnues et normalisées du secteur, par exemple l'ITIL (Information Technology Infrastructure Library)

      •Gérer tous les problèmes et les risques liés aux projets en supervisant le repérage, l'attribution des responsabilités, ainsi que les plans et les dates de résolution, et en créant des plans de gestion des risques

      •Rencontrer les équipes de projet, les clients et les dirigeants de TELUS afin de faire des comptes rendus périodiques sur les projets, y compris les données financières

      •Consigner et gérer tous les changements touchant les projets, notamment les changements de portée, en suivant les meilleures pratiques et les protocoles relatifs à gestion des changements qui prévalent dans le secteur

    •Le ou la titulaire du poste doit pouvoir travailler de façon autonome, posséder un grand souci du détail, avoir une vaste expérience reconnue et être en mesure de gérer tous les aspects d'un projet de mise en œuvre de logiciel


Qualifications:


Vous êtes la pièce manquante du casse-tête

    •Diplôme d'études postsecondaires et au moins 7 ans d'expérience en gestion de projets de mise en œuvre de logiciels

    •Connaissance fonctionnelle des RH et de la paie, et expertise en mise en œuvre

    •Titre de professionnel en gestion de projet (PMP), d'associé certifié en gestion de projet (CAPM) ou de professionnel certifié Agile (PMI-ACP), un atout

    •Excellente connaissance ou expérience pratique des systèmes de ressources humaines et de leur mise en œuvre, un grand atout

    •Expérience reconnue (niveau expert) en matière de gestion de multiples projets d'envergure à risque élevé

    •Aptitudes exceptionnelles pour la communication interpersonnelle et les présentations

    •Volonté d'accorder la priorité aux clients

    •Capacité supérieure à gérer le changement et l'ambiguïté

    •Excellentes compétences en leadership

    •Grand souci du détail et solides compétences en organisation et en gestion du temps

    •Vaste connaissance des méthodes, des principes et des pratiques de gestion de projet

    •Aptitude à travailler efficacement avec divers niveaux de gestion et diverses équipes interfonctionnelles

À propos de nous

Nous nous donnons pour mission de connecter les Canadiens. Notre engagement social consiste à employer notre technologie de calibre mondial pour changer les choses, favoriser l'essor des collectivités et aider ceux qui en ont le plus besoin. Lorsque vous vous joignez à notre équipe, vous nous aidez à créer un futur meilleur. Nous adhérons aux principes de diversité et d'équité en matière d'emploi. Votre apport et vos talents uniques seront prisés et respectés au sein de l'équipe.

TELUS Santé est un chef de file canadien en technologies de l'information qui se concentre sur le secteur de la santé. Notre mission consiste à améliorer la façon dont l'information est utilisée dans le continuum de soins de santé pour une meilleure santé des citoyens du Canada et des pays ciblés.

Avis juridique : Conformément à la politique de TELUS Solutions en santé en matière de sécurité de son centre des données, toutes les personnes postulant pour un emploi dont les fonctions requièrent qu'elles travaillent au centre de données et/ou qui ont accès à des connaissances détaillées de la technologie liée à la livraison des services aux clients devront se soumettre, comme condition à l'emploi, à un contrôle de sécurité du personnel mené par le gouvernement du Canada.
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Health Care